CAREERS · 加入我们
和一群偏执于细节的人， 一起做点像样的东西
我们不做流水线式的网站。每个项目都由设计师亲自跟到最后一行代码，所以我们更在意你愿不愿意为细节较劲。
40+
团队成员
3.2 年
平均司龄
120+
年均交付项目
我们相信的工作方式
这四条不是墙上的口号，是日常里会被反复确认的标准。
01
先想清楚，再动手
不接「先出两版看看」的需求。方案没聊明白之前，不动设计稿。
02
细节就是专业本身
1px 的对齐、字重差一级、hover 的手感，都算进交付质量里。
03
当面说清楚，不猜
内部分歧当天解决，不上交、不积压，也不替客户猜需求。
04
结果比过程更重要
过程再辛苦，客户那边没有增长，就是我们没做好。
我们提供什么
除了五险一金和双休，下面这些是我们真的在做的事。
弹性上下班
9:30–10:30 之间到岗即可，午休 1.5 小时，不打卡。
项目奖金
项目按期高质交付，团队按项目利润分成，上不封顶。
学习预算
每人每年 5000 元，书籍、课程、设备与展会都能报销。
带薪年假
入职满一年 10 天起，每满两年加 1 天，最多 20 天。
健康关怀
年度体检、补充商业医疗险，加班有餐补与调休。
团队活动
每季度一次团建，每年一次全员出行，费用由公司承担。
在招岗位
没有看到合适的岗位也欢迎投递简历——我们一直缺合适的人。
招聘流程
全程大约 2–3 周，每一轮都会给你明确反馈，不让候选人空等。
01投递简历
02作品沟通
03专业面试
04双向选择
05发放 Offer
投递方式
把简历与作品集发到下面的邮箱，邮件标题写「应聘岗位 + 姓名」。我们会在 2 个工作日内回复，不合适也会说明原因。
hr@pannet.cn 招聘咨询 · 151-5807-2361（浙江） / 178-5690-7260（安徽）
